Personal- und Organisationsentwicklung
Cornelia Büsing
Wenn Sie einen Heilsbringer suchen, sollten Sie andere Suchworte eingeben.
Wenn Sie die ultimative Lösung auf möglichst vielen bunten Folien präsentiert haben möchten, gibt es Alternativen zu mir.
Wenn Sie …
- Ihre eigenen Grenzen begreifen, wertschätzen und nachsichtig nutzen wollen,
- Ihre Chancen und Stärken kraftvoll einsetzen wollen,
- erkennen wollen, wen Sie brauchen, weil sie/er etwas besser kann als Sie,
- in verfahrenen Situationen Grenzen überschreiten und neue freie Räume betreten wollen,
- einfach mal einen Spiegel brauchen,
dann könnte ein Gespräch interessant und am Ende gemeinsame Schritte nützlich sein.
Referenzen aus Industrie, Forschungszentren, Universitäten, KMU, Verbänden, Verlagen, Stiftungen erhalten Sie gerne auf Anfrage.
Arbeitsfelder und Kompetenzen
Strategieentwicklung und Umsetzung
mit Elementen aus dem Managementansatz Objektives & Key Results (OKR)
Beratung/Moderation in/von Change Prozessen
Konfliktmoderationen
Organisationsspezifische und anlassbezogene Workshops zu Themen wie
Führung, Verhandlungsführung, Beratungskompetenz und strategische Akquisition, Konfliktmanagement
Einzelberatung/Coaching
systemischer Ansatz, direkt, klar, ziel- lösungs- und handlungsorientiert
Kollegiale Beratung
Anleitung und Befähigung zur Kollegialen Beratung
Mentoring-/Förder-Programme
Entwicklung und Beratung
Zur Person
Jahrgang 1959, Studium der Sozialarbeit (Dipl. Soz.arb.),
Abteilungsleitung in der Textilindustrie, Zusatzausbildungen: systemische Familientherapie, systemische Organisationsberatung
erfolgreich selbständig als Beraterin und Trainerin seit 1993.
Überlebenstraining als Mutter von 5 Söhnen (11 Jahre vollzeitliche Familienentwicklerin)
Auswahl typischer Eigenschaften: pragmatisch auf Zielzustände und Lösungen ausgerichtet, klar, herzlich konfrontativ, ausgestattet mit gepflegter Restanarchie, deshalb gelegentlich unpassend, meistens barmherzig mit eigenen und fremden Grenzen, Freude am Begreifen von Widerständen und gut etablierten Konflikten.
Als alte weiße Frau gestatte ich mir mehr denn je eigene Wahlmöglichkeiten und die Lust an selbstbestimmter Zeit. Deshalb: Falls ich Ihr Anliegen nicht bedienen kann oder will, stelle ich Ihnen mit Bedacht meine bewährten Kolleginnen und Kollegen vor.

Bewährte Kollegen
Rositta Beck, Büro- und Arbeitsorganisation
Ludwig Büsing, Projekt- und Prozessentwicklung
Conny Czymoch
internationale Moderationen und Medientraining, cc@czymoch.de
Dr. Claudia Esser
QUINKERT & ESSER Executive Search GmbH, https://qesearch.com/
Prof. Dr. Raphaela Groten, Oliver Gerlach
Susanne Hillens
Training und Coaching, www.dialog@hillens-dialog.de
Veronika Steinrücke
Richard Wolff
Christian Piehler
Heilpraktiker (Psychotherapie) & Coach (LinkedIn.com/in/christianpiehler)
Empfehlungen aus meinem Netzwerk
Caroline Lucius Fotografie
Christian Honerkamp
Tatjana Fadda - JanaVA - Technik & Tools
Bereit für ein Gespräch?

Cornelia Büsing
Nibelungenweg 26
50996 Köln
Mobil: +49 (173) 2991701
E-Mail: info@cbuesing.de